Stiftung Südkurve
Stiftung Südkurve

Offres communales d’intégration (KIA)

Découvrir de nouvelles perspectives

Objectifs du programme et contenus

KIA est une offre très accessible destinée aux personnes issues de nos communes partenaires qui se trouvent dans une situation difficile ou incertaine et ont besoin d'une aide rapide. L'accès est simple, sans obstacles ni longues procédures d'évaluation. Au cours d'entretiens brefs, nous définissons ensemble une orientation, clarifions la situation actuelle et recherchons les premières mesures à prendre pour soulager la personne. L'accent est mis sur un soutien proche du quotidien, des informations pratiques et la mobilisation des ressources existantes. KIA offre un accompagnement rapide, simple et facilement accessible qui renforce les personnes avant que les problèmes ne s'aggravent et les aide à trouver des offres de suivi adaptées.

Conditions-cadres

Assurance-accidents

Les participant·e·s au programme sont assurés auprès de la Südkurve conformément à la LAA. Une assurance contre les accidents non professionnels (ANP) est en vigueur dès que la participation atteint en moyenne au moins 8 heures par semaine. Les coûts de l’assurance LAA sont pris en charge par l’instance de référence.

Finances

Les participant·e·s au programme travaillent dans le cadre de leur engagement à titre non rémunéré. La Südkurve ne verse aucun salaire ni aucune prestation financière directe. Si une indemnité de travail est prévue, celle-ci est réglée et versée par l’instance de référence compétente.

Inscription

L’inscription s’effectue au moyen du formulaire de référence. Nous acceptons les références provenant des offres BIAS de l’aide sociale, des offres communales d’intégration (OCI) de nos communes partenaires ainsi que par le biais d’accords directs avec les services spécialisés compétents. Pour toute autre demande, nous nous réjouissons de votre appel.

Confirmation de mission

Les participant·e·s au programme reçoivent, si nécessaire, un certificat intermédiaire pendant la durée de l’engagement. À l’issue du programme, nous délivrons une confirmation de mission / un certificat de travail.

Structure

  • Soutien individuel

    Soutien individuel par coaching environ 1 à 2 heures par semaine.

  • Coaching individuel pour les candidatures

    Coaching individuel pour les candidatures Aide à la recherche de solutions de transition. Cours sur les candidatures Un cours sur les candidatures est proposé deux fois par an, avec 8 séances de 2 heures chacune par semaine.

  • Soutien scolaire

    Cours d'informatique Cours d'allemand Un cours d'informatique de 8 séances de 2 heures par semaine est proposé deux fois par an. Un cours d'allemand accessible à tous est proposé.

  • Évaluation interne avec appréciation des compétences et vérification des objectifs

    Avant les entretiens sur le lieu de travail, une évaluation interne avec appréciation des compétences est réalisée, qui comprend notamment la définition et la vérification d'objectifs individuels.

Structure

  • Promotion de l'allemand sur le lieu de travail

    La promotion des connaissances en allemand et l'apprentissage de termes techniques sont intégrés au travail.

  • Rapports

    Après les entretiens sur place, un rapport est rédigé à l'attention du service prescripteur.

  • Discussions sur le site

    Des réunions sur le site sont organisées tous les trimestres.

  • Informations sur les incidents

    Les incidents survenus pendant la structure de jour (par exemple, absences non justifiées) sont signalés au service d'orientation dans les 24 heures.

  • Aperçu mensuel des présences

    L’aperçu mensuel des présences est envoyé au service référent au début du mois.

  • Taux d’occupation minimal

    Le taux d’occupation minimal de la participation au programme est de 60 %.

  • Objectifs principaux

    Les objectifs principaux sont les suivants : intégration sur le marché du travail primaire, promotion des ressources existantes, élaboration d'objectifs de promotion individuels, formation aux compétences clés (dans des domaines de travail pratiques).

  • Domaines de travail

    Domaines de travail possibles : Allround, restauration, nettoyage, paysagisme, administration (Lieu Lyss/Bienne)

  • Durée du programme

    La durée du programme est limitée à 6 mois (prolongation possible).

  • Fin de la participation au programme

    Après 20 jours ouvrables d'absence ininterrompue, la participation au programme prend fin.