Bei uns trägt jede Rolle Mitverantwortung – sei es in Projekten, Prozessen oder in der Unterstützung der Menschen, die wir begleiten. Jeder Beitrag ist wichtig und hilft, dass unsere Arbeit Wirkung zeigt.
Die Stiftung Südkurve ist mehr als ein Arbeitsplatz – hier wird Arbeit zur Herzensangelegenheit.
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Informationen BewerbenSie haben keine passende Stelle gefunden, möchten aber gerne Teil unseres Teams werden? Dann freuen wir uns über Ihre Spontanbewerbung.
Bei der Arbeit in der Stiftung Südkurve stehen Menschen im Mittelpunkt: Wir schenken ihnen Perspektiven, begleiten sie auf ihrem Weg und stärken ihre Entwicklung. Dafür suchen wir engagierte Mitarbeitende, die dieses Ziel gemeinsam mit uns verwirklichen möchten. Damit wir andere bestmöglich unterstützen können, legen wir Wert darauf, dass es auch unseren Mitarbeitenden gut geht – denn jede und jeder ist ein wichtiger Teil unseres Miteinanders.
Bei uns trägt jede Rolle Mitverantwortung – sei es in Projekten, Prozessen oder in der Unterstützung der Menschen, die wir begleiten. Jeder Beitrag ist wichtig und hilft, dass unsere Arbeit Wirkung zeigt.
Wir legen Wert darauf, dass alle Mitarbeitenden sich weiterentwickeln können, sei es bei unserem jährlichen Bildungsausflug zu einer anderen sozialen Einrichtung oder durch gezielte Weiterbildungen, die individuelle Interessen fördern.
Bei uns ist Arbeit sinnstiftend: Ob direkt in der Begleitung oder im Hintergrund, jede Tätigkeit trägt dazu bei, dass wir Menschen in herausfordernden Lebenssituationen unterstützen. So entsteht ein Umfeld, in dem Engagement wertgeschätzt wird und alle gemeinsam an einem bedeutsamen Ziel arbeiten.
Bei uns bist du Teil eines Teams, das sich gegenseitig unterstützt und gemeinsam Herausforderungen meistert. Offene Kommunikation, Wertschätzung und gegenseitiges Vertrauen machen unsere Zusammenarbeit stark.
Wir arbeiten mit Menschen aus den unterschiedlichsten Lebenssituationen und Hintergründen. Diese Vielfalt bereichert unseren Alltag.
Zu unseren zusätzlichen Leistungen gehören:
– Bezahlter Jugendurlaub
– CHF 50 mehr Kinderzulage pro Kind/Monat
– 100 % Lohnfortzahlung während des Vaterschaftsurlaubs
– Vergünstigungen auf interne Dienstleistungen
– Vergünstigte Mittagessen